Capacidade · Engenharia sob direção técnica

    Engenharia sênior, instalada no seu time.

    Um squad que entra no seu processo, no seu repositório e no seu rito, levando junto o padrão de arquitetura que sustenta as plataformas que operamos. Não é alocação por hora: é um time com direção técnica.

    Seis disciplinas, de backend a QA, em nível sênior e lead, do discovery à operação.

    MétricaSenior e Lead, do discovery à operação

    Grupo ATUO · engenharia Code and Soul · inteligência SYNQi³

    O contexto

    Alocação entrega corpo. Time entrega direção.

    O mercado de serviço de engenharia aprendeu a vender hora e currículo. Chega gente boa, chega rápido, e mesmo assim o projeto trava: ninguém daquele grupo responde pela arquitetura, e as decisões que importam continuam esperando alguém do lado de dentro.

    Do outro lado, contratar sênior leva meses, e formar um time leva mais. Quem precisa entregar neste trimestre não tem esse tempo, e acaba comprando quantidade porque é o que está à venda.

    O que falta quase nunca é gente. É quem decida.

    Peças modulares encaixadas, representando um time que entra por partes e funciona junto

    Como o time entra

    Um time inteiro, e não um currículo por vez.

    O modelo foi desenhado em torno de duas decisões: quem entra responde por decisão técnica, e a saída é planejada desde o primeiro dia.

    01

    Squad, não headcount

    O que entra é um time com papéis definidos e um lead que responde pela arquitetura. Você não vira o gerente de projeto de gente que nunca viu o seu domínio.

    02

    Senioridade declarada

    Sênior e lead, nomeados antes de assinar. Sem júnior apresentado como pleno para fechar a conta, que é o defeito mais comum desse mercado e o mais caro de descobrir depois.

    03

    O padrão da casa viaja junto

    As mesmas decisões de arquitetura que sustentam as plataformas que operamos entram com o time: observabilidade, portão de segurança no deploy, infraestrutura como código. Não é a opinião de quem chegou, é o acervo de quem já operou.

    04

    Entra no seu processo

    Seu board, seu rito, seu repositório, sua definição de pronto. Time que exige ferramenta própria cria uma segunda operação dentro da sua, e você passa a integrar as duas.

    05

    Cobre o ciclo inteiro

    Discovery, arquitetura, construção e operação. A mesma gente que desenhou está lá quando o plantão toca, que é a única forma de a decisão de arquitetura ter consequência para quem a tomou.

    06

    A saída é parte do contrato

    Documentação, transferência e seu time operando sem nós. O objetivo é deixar capacidade instalada, não contrato renovado por dependência.

    Capacidade

    As seis disciplinas, no mesmo time técnico.

    A composição muda com o problema. O que não muda é o nível: a residência não tem banco de currículo júnior para preencher vaga.

    Backend EngineeringSenior · Lead
    Frontend EngineeringSenior · Lead
    Cloud & DevOpsSenior · Lead
    Data EngineeringSenior · Lead
    AI EngineeringSenior · Lead
    QA & AutomationSenior · Lead

    O que muda

    O que muda na sua operação.

    A decisão técnica deixa de esperar: ela acontece dentro do time, com quem vai operar o resultado. E quando o contrato acaba, o que fica não é um buraco, é o padrão rodando na sua casa, documentado e operado pela sua gente.

    Squad

    um time com lead, não um currículo por vez

    Senior · Lead

    nível nomeado antes de assinar

    Padrão da casa

    a arquitetura que já opera entra junto

    Saída planejada

    capacidade instalada, não dependência

    Qual é o time que falta?

    A conversa começa pelo problema, não pelo número de vagas: o que precisa ser entregue, até quando e o que já existe de time do seu lado.

    Engenharia não é decoração. É direção.